01/03/2009

Хороший менеджер из отдельных личностей создает команду

Валерий Оглиндэ считает, что хороший менеджер из отдельных личностей создает команду.

Валерий ОГЛИНДЭ, директор Клиники эстетической медицины Sancos.

Для меня бизнес…это постоянное развитие и возможность самореализации.
Это дело, которое мне нравится и которым хочется заниматься постоянно. Кроме того, это — люди и отношения с ними. Бизнес начинается и заканчивается людьми, а человек лишь единица бизнеса.

В конкурентах я больше всего ценю... профессионализм, этичность в отношениях,
корректность. Порядочность и интеллигентность чувствуются издалека, но, к сожалению, всех этих качеств в одном лице сегодня явно недостаточно.

Я горжусь ...своей семьей. Это — святое. Есть еще любимое дело, которому отдано почти четверть века и которое хочется довести до конца. Есть друзья, с которыми меня свела судьба, и я благодарен ей за это.

Моя самая большая ошибка... это когда при жизни не до конца понимаешь близких тебе людей, а, потеряв, ощущаешь свою беспомощность и несправедливость. И спросить, почему… — не у кого.

Меня приводит в ярость... подлость и двуличие. Но к счастью, меня закалила жизнь, и я могу управлять этим чувством, направляя энергию гнева на конструктивные цели.

Я верю ... в силу добра, верю в людей. Трудно к ним привыкаю и еще труднее расстаюсь. Верю в ЛЮБОВЬ и думаю, что это — самая сильная мотивация, которая может заставить человека свернуть горы.

Я повышаю зарплату ... вовремя, легко и непринужденно, если это заслужено и если выполненная работа пропорциональна полученному результату.

Хороший менеджер... из отдельных личностей создает команду. Даже если он не шахматист, а профессионал с хорошо развитой интуицией, способный принять быстрое и правильное решение в 51 % случаев из ста, это — хороший менеджер.

Формула фиаско ... вряд ли кому знакома, но думаю, что это цепь серьезных ошибочных
действий, которые и приводят к краху...

Формула успеха… это — здравый смысл и знание своего дела, это — уверенность в своих силах и напряженный упорный труд. Это — знание себя и знание людей.

наверх ↑